1.鼓励企业早开工早生产。对经当地工信部门认定，2022年春节当月保持连续生产（2022年2月份用电量不低于2021年12月份70%）的重点企业，按该企业参加失业保险职工数1000元/人的标准给予一次性稳定就业奖补，奖补金额最高不超过15万元。

　　2.支持企业培训和吸纳就业。鼓励企业开展在岗职工职业技能培训和企业新型学徒制培训，按规定享受补贴.对企业吸纳就业困难人员、毕业年度内高校毕业生，按规定给予社保补贴.对企业吸纳登记失业半年以上人员就业的，按规定给予一次性吸纳就业补贴。

　　3.支持招工引工用工。

　　对与市注册签订校企合作协议，为企业输送毕业生的大中专院校，给予每输送1人500元的奖励补贴；鼓励各类企业赴外地招工引才,对参加由市、县两级政府部门或公共就业服务机构组织企业赴省外、市外省内其他地区招聘活动或自行组织的，分别给予每家企业5000元、2000元的一次性劳务补助；给予老员工引新员工奖励补贴，每引进1名奖励500元的标准给予老员工引工奖励补贴（劳务补助）；鼓励各类人力资源服务机构为企业招工引才，给予每引进1人1000元的奖励补贴。